信访维稳|营造安全“两会”环境

2020-10-29 16:21:04

为深入贯彻落实习近平关于综治信访维稳工作的重要指示精神,全力维护全国“两会”召开之际和疫情防控期间公司安全稳定的良好局面,创造平安和谐的社会治安环境,5月21日下午,保安集团海盾押运公司召开信访维稳工作会议。

会议传达了市国资委和保安集团关于全国“两会”期间信访维稳工作会议精神,同时进一步明确了公司综治(平安创建)信访维稳工作领导小组人员的责任分工。为切实做好公司信访维稳工作,与会人员认真学习了信访维稳突发事件应急预案,并分析研判了公司当前的信访维稳形势,各部门结合工作实际就劳动用工的劳资问题、伤残赔偿、制度管理、员工生活等容易发生的矛盾纠纷方面提出了相关建议。

综治信访维稳是维护社会和谐稳定的一项重要工作,是公司抓好落实的重要工作,政治性强,涉及面广。各部门要高度重视,对照《珠海市海盾保安押运有限责任公司综治(平安创建)信访维稳和禁毒工作责任书》要求,突出工作重点,加大工作力度,坚持以预防为主,加大隐患排查力度,不留盲区死角,发现问题要迅速上报,立即调处,真正将问题和矛盾及时消除在萌芽状态,确保“零聚集、零上访、零干扰”,坚决维护公司安全稳定大局。

押运公司支部书记、总经理黄静就下一步信访维稳工作作出了具体部署:一是认清形势,务必高度重视。切实把做好“两会”期间信访维稳工作摆上重要日程,牢固树立“稳定压倒一切”的责任意识,增强责任感和紧迫感,为全国“两会”召开营造和谐稳定的环境;二是彻底排查,务必要心中有数。重点抓好矛盾排查,做好信访问题化解工作和重点人员稳控工作,从源头上预防和减少不稳定因素,对员工出现业务差错及劳动纪律、请休假等情况,要及时做好思想工作,落实谈心谈话制度;把影响企业稳定发展的问题、事由、范围、人员等一系列情况摸排清楚,登记在案,做到情况清、底数明,为及时化解不稳定因素提出可靠的信息依据。三是加强宣传教育,务必讲求实效。组织开展普法宣传教育活动,学习《宪法》《治安管理处罚法》《信访条例》等与生产生活息息相关的法律法规,从而减少不必要的信访行为;四是积极探索,务必贯彻创新理念。要深入一线去了解实际问题,找到问题的症结,紧紧围绕“保安全、护稳定、促和谐”工作目标,创新工作方法,因地制宜抓好公司综治信访维稳工作。